2023年3月30日—（一）青年勞工現職工作平均薪資3.4萬元，超過6成青年勞工曾獲加薪青年勞工現職薪資平均為34,019元，較109年增加1,732元或5.4%，較101年增加6,594元或24% ...
2023-03-30 上午
11:49 記者潘冠霖／綜合報導
15-29歲青年勞工就業狀況調查統計結果。圖/勞動部
據行政院主計總處「人力資源調查」，受少子女化趨勢與高等教育普及影響，111年青年就業者207.8萬人，較101年219.4萬人減少11.6萬人，其中教育程度為大學以上者124.7萬人，占比60%，較101年分別上升12.8萬人及9個百分點。
為了解青年勞工就業狀況，勞動部於111年10至11月期間，以參加勞工保險之本國籍受僱青年（15-29歲）勞工為調查對象，辦理「15至29歲青年勞工就業狀況調查」，共計回收有效樣本4,029份，調查統計結果如下：
一、薪資及工時
（一）青年勞工現職工作平均薪資3.4萬元，超過6成青年勞工曾獲加薪 青年勞工現職薪資平均為34,019元，較109年增加1,732元或5.4%，較101年增加6,594元或24%，65.3%曾於現職工作獲得加薪，其獲加薪原因以「個人在原職務表現良好」占30.8%最高，「公司全面調薪」占27%次之。
若排除只有打工經驗的學生，其他青年勞工現職工作平均薪資為34,918元，與其初次就業（非學生時期打工）時相較，平均增加5,212元。
（二）青年勞工應徵現職工作時有提出薪資期望之比率逾4成 青年勞工於應徵現職工作時有提出薪資期望者占41.3%，未提出則占58.7%。前者有提出的原因以「已知道一般薪資行情」、「已經設定理想的薪資水準」比率較高，分別占65.5%、50.7%；後者未提出的原因以「雇主給的薪資福利已符合自己的期待」占44.4%最高，「自己經驗不足，不敢要求」占30.1%次之。
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