臺北市政府各機關111 年度資訊預算編列原則 | 政府出版品書目資料查詢網

2012年1月1日 — 所有條文 · 1.採按月計酬法者，每月薪資可按契約所載工作人員月薪計算。 · 2.採按日計酬法者，每日薪資可按契約所載工作人員日薪計算。 · 3.採按時計酬法 ...

法規名稱：, 資訊委外服務人員計價參考要點. 時間：, 中華民國099年02月01日. 立法沿革：, 中華民國99年2月行政院主計處修正發布. 法規體系：, / 行政/ 主計 / 資訊 ...

估算方法：. 直接薪資=實際薪資*(1+R2+R3)+R1. ○ 實際薪資：勞動部職類別薪資調查之各類資訊人員【經常薪資】. ○ R1:勞動部職類別薪資調查之各類資訊人員【非經常薪資】 ...

費法，並參考勞動部職類別薪資調查結果等建立，估算公式如下：. 服務費用= 直接薪資 ... 薪資調查之各類資訊人員【經常薪資】及【非經常薪資】，103 年7 月調查. 結果如下 ...

1.採按月計酬法者，每月薪資可按契約所載工作人員月薪計算。 2.採按日計酬法者，每日薪資可按契約所載工作人員日薪計算。 3.採按時計酬法者，每時薪資可按契約所載工作人員 ...

二、 為增進機關資訊服務經費估算之合理化,依勞動部公. 布之最新「職類別薪資調查結果」及參考相關費率,. 訂定資訊服務委外經費估算原則及經費分析範本(如附. 件一、二), ...

機關委託廠商承辦資訊服務採整體委外服務者，應審度業務需求，確立整體委外服務水準，並視個案特性及實際需要，於招標文件除載明前條所列事項外，應另行載明下列事項：.

4.派駐人員：公費比例原則以0.02編列，惟機關得依個案特性及需要調整，. 上限為0.04。 (四)營業稅=(直接薪資+管理費用+公費) ×0.05。 三、機關應依資訊服務委外專案 ...