數位時代來臨！主管們必備的5個數位領導力 | 政府出版品書目資料查詢網

2019年4月30日 — 「數位力」衡量的是企業運用科技提升營運效率、創新商業模式等「數位成熟度」；而「領導力」考驗的則是，企業領導團隊是否有能力找出策略、有效率治理公司 ...

什麼是數位領導力(digital leadership)？ 數位領導力就是「數位力」X「領導力」，兩者兼備. 創造的競爭優勢。前者，是企業運用數位科技改善. 營運的成熟度；後者，則是 ...

2022年6月30日 — 迎接5G、工業4.0、大數據與AI應用等挑戰，新世代管理人才必須備齊數位世界多元能力，長庚大學管理學院透過創新課程幫助學生強化數位力，掌握程式語言、 ...

數位時代來臨，但不管科技怎麼快速發展，領導的本質是不會變的，領導的基本能力也是不會變的。只不過有幾個領導力會特別被凸顯出來。 數位時代的領導力. 1.洞察力; 2.

2023年3月21日 — 網路興起、疫情衝擊，「數位化轉型」攸關公司競爭力，成為了許多公司的當前之務，但是何謂數位轉型呢？ （一）Digital Transformation 數位轉型定義. 數位 ...

... 數位能力呢？ 首先，執行長應體認到，因應數位變局，不是聘請一位數位長，就能解決問題，必須親身帶領。這是因為數位轉型要能成功，重塑企業文化是關鍵。執行長要建立 ...

2019年8月26日 — 二、檢視數位化領導力. 假設數位化對於NGO、NPO的好處毋需爭辯，但又如何 ... 即使談到「募款」，但是在本章中，Skills Platform 花了一半的篇幅談的仍然是 ...

2023年3月6日 — 具備自造者精神的數位人才，除了能在工作過程中做到自我實現，也能幫助組織發展更有彈性與競爭力。 數位人才特質6：自造者精神. 以上所歸納出的6 點數位 ...

2019年10月16日 — ... 數位化而淡化。因此，數位人才的關鍵五力應是「問題／目標設定能力」、「工具力」、「數據力」、「跨域力」、「學習力」。五項合起來，其實就是「解決 ...