透過職業工會加保勞保須注意這幾件事 | 政府出版品書目資料查詢網

（一）只有勞保老年年金 ... 工會加保的沒有勞退，只有勞保老年年金。原因在於：. 一般雇主必須每月為勞工提繳6% 勞工退休金，但如果是透過職業工會投保，便沒有雇主幫忙繳納 ...

2023年8月26日 — 同時在公司與職業工會加保時，千萬不能本末倒置，把公司的勞保給退掉，畢竟除了有就業、職災保險，還有勞退退休金可請領。 2.投保職業工會者，繳納 ...

2023年4月17日 — 若要在職業工會投保的話，基本上只會有健保加上勞保或職災保險，沒有就業保險，也沒有6%勞退提撥，想要勞工退休金，就要另外申請自提。 1 2 全文閱讀.

勞保退休 · 職業工會投保的會員不適用勞退新制，也沒有勞退新舊制的區分的. · 職業工會會員與職業工會之間沒有僱傭關係，因此無法由職業工會申報參加就業保險. · 職業工會投保 ...

2023年11月6日 — ... 退和職保。 而勞工加入職業工會的勞健保自付額，勞保、健保費個人自付額都是60％，如果想要有勞退，自付額是100％。 三、退休面. 最後我們以退休面向來 ...

2023年3月17日 — 第三種情況：無一定雇主或自營商的，加入職業工會投保勞保，年資從20歲開始計算一直到65歲，總計累計有45年的年資。 本身勞保加保在職業工會，職業工會 ...

職業工會投保之自營作業者可自願提繳6% 勞工退休金事宜。 政府考量自營作業者亦有為老年生活預作準備之需，故開放自營作業者可在提繳率6% 範圍內個人自願提繳退休金， ...

另外，也有人好奇，退休後健保可以加職業工會嗎？根據上段工會投保的資格，退休後屬於無業狀態，所以職業工會則不予以加入。

只是，在職業工會投保，有些情況必須注意，免得將來因資格不符而被退保及白繳保費。 一般來說，若受雇於公司行號，雇主會幫員工加保勞保，此時勞保（普通事故）保費的 ...