壹、公務人員訓練進修法 | 政府出版品書目資料查詢網

一、選送全時進修之公務人員，於核定進修期間，准予帶職帶薪並得給予相關補助。 二、選送公餘或部分辦公時間進修之公務人員，於核定進修期間得給予相關補助。 三、自行 ...

公務人員帶職帶薪全時進修結束，其回原服務機關學校繼續服務之期間，應為進修期間之二倍，但不得少於六個月；留職停薪全時進修結束，其應繼續服務期間與留職停薪期間 ...

依上開規定，帶職帶薪全時進修人員於進修期滿後，應立即返回機關繼續服務，是以，上開人員繼續服務期間之起算日應以進修期滿之翌日起算。 二、至有關繼續服務期間之計算 ...

綜上，服務機關應依上開規定計算賠償金額，至公務人員進修期間所支領之年終獎金、考績獎金及不休假獎金因非屬前開「俸（薪）給及補助」之範圍，尚無須納入賠償。

入學進修，是多數公務同仁的選擇；不過，全時進修通常需要伴隨著「留職停薪」會 ... 進修，指公務人員利用一部分之上班時間進修。所以，公餘進修是公務人員下班、休假 ...

一、查公務人員訓練進修法（以下簡稱本法）第15 條規定：. 「（第1 項）公務人員帶職帶薪全時進修期滿，其回原. 服務機關學校繼續服務之期間，應為進修期間之2 倍. （按 ...

選送或自行申請全時進修人員受有補. 助者，應於結束進修3個月內提出報. 告。 出國進修者應每3個月提出研習進度。 帶職帶薪全時進修結束，繼續服務期.

第12 條各機關學校選送或自行申請進修之核定與補助規定如下：. 一、選送全時進修之公務人員，於核定進修期間，准予帶職帶薪並得給 ... 第15 條公務人員帶職帶薪全時進修期滿 ...